Обязанности:
Размещение вакансий. Набор и отбор претендентов на вакантную должность, проведение собеседований. Проведение интервью и организация встреч кандидатов с руководителями. Ежемесячная отчетность по подбору персонала.
Требования:
Готовность к работе с большими объемами: внимательность, исполнительность. Опыт самостоятельного подбора персонала. Активность, инициативность, ответственность, общительность,
Условия:
График работы 5/2 с 10:00 час. - 18:00 час. Обучение за счёт компании.
Авторизация
